В школах и детских садах Липецкой области стартует Программа по развитию личностного потенциала

Свои подписи под документом поставили начальник управления образования и науки Липецкой области Алексей Грушихин, управляющий Липецким отделением № 8593 Центрально-Черноземного банка Сбербанка Роман Петрухин и исполнительный директор Благотворительного фонда Сбербанка «Вклад в будущее» Пётр Положевец. Соглашение закрепляет взаимодействие сторон в ходе реализации в Липецкой области Программы по развитию личностного потенциала.

Программа по развитию личностного потенциала, инициированная Благотворительным фондом Сбербанка «Вклад в будущее», стартовала в 2018 году в образовательных организациях двух пилотных регионов – Калужской и Ярославской областей. В 2019 году фонд провёл конкурс на участие в Программе, заявки на который подали более 30-ти российских субъектов. Липецкая область стала одним из 10-ти регионов, отобранных экспертной комиссией. Программа по развитию личностного потенциала сфокусирована на раскрытии личностного потенциала детей: он позволит им ставить жизненные цели и достигать их за счет умения управлять своим мышлением, эмоциями, поведением, взаимодействием с другими людьми.

Реализация Программы в 10-ти школах и 2-х детских садах Липецкой области начнется осенью текущего года. Это организации, расположенные как в областном центре, так и в муниципальных районах – Липецком, Задонском, Елецком, Грязинском.

«Инвестиции в образование – это вклад в будущее», ­– отмечает начальник управления образования и науки Алексей Грушихин.

Программой предусмотрено обучение управленческих команд школ и детских садов созданию личностно-развивающей образовательной среды. Педагоги также пройдут переподготовку, начнут использовать в своей деятельности комплекс учебно-методических материалов и инструментов по развитию и оценке навыков XXI века. С сентября 2020 года в образовательных организациях стартуют занятия с детьми – в подготовленной, развивающей, образовательной среде и по новым методикам.

«Одна из главных задач Программы – помочь учителю оценить и развить свой потенциал и вместе с командой коллег создавать для детей такие условия, чтобы каждый ребенок двигался по своей траектории, чувствовал себя успешным и был таким», - сказал Пётр Положевец.

К 2023 году количество организаций, вовлеченных в Программу по развитию личностного потенциала, достигнет 60-ти, то есть более 12% от общего количества образовательных организаций Липецкой области.